Vacature omschrijving
Wat ga je doen?
Als mediathecaris ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer en de organisatie van de mediatheek. Je zorgt ervoor dat deze ruimte een inspirerende en goed georganiseerde omgeving is voor zowel leerlingen als docenten. De specifieke werkzaamheden omvatten:
Dagelijkse gang van zaken in de mediatheek:
- Verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de ontsluiting van de collectie van boeken, tijdschriften, digitale middelen en andere leermaterialen.
- Samen met de diverse sectievoorzitters verantwoordelijk voor de aanschaf en de vorming van de collectie van boeken, tijdschriften, digitale middelen en andere leermaterialen.
- Het uitvoeren van besluiten van de schoolleiding.
- Het invoeren van nieuwe materialen in het bestand en het beheren van de uitleenadministratie.
- Het begeleiden van leerlingen en docenten bij het zoeken, selecteren en verwerven van informatie.
- Het verzorgen van toezicht op de leerlingen die in de mediatheek werken.
- Het bewaken van het budget van de mediatheek.
- Het doen van voorstellen voor de ontwikkeling en uitvoering van het mediatheekbeleid.
- Het deelnemen aan intern overleg over de mediatheek en de gebruikersbehoeften.
- Het onderhouden van contacten met andere mediathecarissen en bibliothecarissen van andere scholen en instellingen.
- Het adviseren van en overleggen met docenten over de aanschaf van materialen en het gebruik van de mediatheek.
Opleiding en ervaring:
- Je hebt een afgeronde opleiding tot mediathecaris, bibliotheek- of informatiemedewerker of een vergelijkbare opleiding.
- Ervaring in een onderwijsomgeving is een pré.
- Je bent in staat in de mediatheek te zorgen voor een prettig leer- en werkklimaat. Waar nodig spreek je leerlingen op duidelijke en respectvolle wijze aan op ongewenst gedrag en leg je helder uit welke consequenties hieraan verbonden zijn.
- Je kunt goed communiceren met zowel leerlingen, docenten als externe partijen. Je bent in staat om leerlingen en docenten te begeleiden in het vinden van de juiste informatie.
- Je hebt een klantgerichte instelling en weet de mediatheek toegankelijk en uitnodigend te maken voor gebruikers.
- Je hebt kennis van moderne technieken voor het beheren van een collectie en het ontsluiten van informatie.
- Je kunt zelfstandig werken en bent verantwoordelijk voor het beheer en de voortgang van de mediatheekactiviteiten.
Wij bieden een uitdagende en afwisselende functie voor 0,55 fte in schaal 6/7 (maximaal 3.764,- euro) conform de CAO VO. Inschaling vindt plaats op basis van opleidingsachtergrond en werkervaring. Naast het salaris is er in de CAO VO sprake van de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden:
- vakantiegeld 8%;
- eindejaarsuitkering 8,3%;
- uitkering van 1640,- euro bruto in oktober (op fulltimebasis);
- individueel keuzebudget van 90 klokuur (op fulltimebasis);
- ABP Pensioen;
- arbeidsongeschiktheidsverzekering (50% betaald door de werkgever).
De werkzaamheden zijn verdeeld over 5 dagen. De werktijden zijn in principe tussen negen en drie uur. Het is ook mogelijk om op een deel van de vacature te solliciteren.
Sollicitatieprocedure
Het Castor College is een brede school voor mavo, havo, atheneum en gymnasium, met als motto: We zien je!
Diversiteit is onze kracht: iedere leerling is welkom, mag zichzelf zijn en kan op basis daarvan presteren naar vermogen en ambitie. We bouwen aan een divers curriculum met ruimte voor vakoverstijgend en projectmatig onderwijs naast reguliere monovakken. We willen leerlingen bewust maken van hun eigen leerproces door in ons onderwijs formatief handelen en het geven van feedback een centrale plaats te geven. Duurzaamheid is voor ons een belangrijk thema. Ons onderwijs bereidt leerlingen voor op hun toekomstige rol als (wereld)burgers.
Wij werken op verschillende manieren samen om leerlingen op te leiden voor een kansrijke toekomst. Iedere docent is (duo)mentor en overlegt regelmatig met mentoren van dezelfde jaarlaag. Daarnaast werken we samen in vaksecties, clusters en in projecten, zoals vwo+, taal- en rekenvaardigheden of internationalisering. We zijn energiek en iedereen in de school wordt bij nieuwe ontwikkelingen betrokken. Ook leerlingen zijn actief in allerlei commissies en maken samen met docenten de school gezellig en vertrouwd.
Geloven in je eigen groeimogelijkheden, fouten mogen maken en elkaar met respect kunnen aanspreken, dat vinden wij belangrijk in onze hele school. Als opleidingsschool staan we voor de ontwikkeling van onze docenten. Nieuwe docenten krijgen bij ons begeleiding in de vorm van voorlichting, coaching, lesbezoeken en intervisie.
Bezoek onze website of pagina op Instagram of Facebook om ons alvast beter te leren kennen.